目前是职称申报热潮来袭，想评职称的朋友抓紧时间开始准备了，别等到通知出来措手不及！那中级职称证书的含金量高吗？有哪些申报的条件呢？
01
职称证书含金量问题
①企业需求
申报职称的人数逐年上涨。有一部分原因就是政策硬性规定要求企业内部的中级职称人才要达到一定的数量标准才能够有相应的资质，所以说企业对拥有中级职称的人才是颇具好感度非常需要的。
②提升自己，升职加薪
拥有中级职称受到公司企业的重视，工资福利也不一样。现在很多公司针对拥有高级别职称的人才都会给予津贴或者提高岗位薪酬待遇。还有一点就是人才想在工程行业长期发展，职称往往就起着非常关键的作用。
③能评高级职称
中级职称证书是评高级职称的必要条件。职称等级越高，所带来的福利就越丰厚，高级职称的作用有多大就不言而喻了，因此没评中级职称的人才就要努力啦。
02
中级职称的评定条件有哪些？
专业技术人才取得相应国家专业技术人员职业资格的，可视同其具备我省对应系列和层级的职称，并可作为申报高一级职称的条件。申报高一层级职称评审时，资历自职业资格评价通过日期起算。例如
一、技术员
符合下列条件之一：
1.具备大学本科学历或学士学位，经单位考察合格。
2.具备大学专科、中等职业学校毕业学历，从事本专业技术工作满1年，经单位考察合格。
二、助理工程师
符合下列条件之一：
1.具备硕士学位或第二学士学位，经单位考察合格。
2.具备大学本科学历或学士学位，从事本专业技术工作满1年，经单位考察合格。
3.具备大学专科学历，取得技术员职称后，从事本专业技术工作满2年，且近2年的年度考核或绩效考核均为称职（合格）以上。
4.具备中等职业学校毕业学历，取得技术员职称后，从事本专业技术工作满4年，且近4年的年度考核或绩效考核均为称职（合格）以上。
三、工程师
符合下列条件之一：
1.具备博士学位，从事本专业技术工作满半年，经单位考察合格。
2.具备硕士学位或第二学士学位，取得助理工程师职称后，从事本专业技术工作满2年，且近2年的年度考核或绩效考核均为称职（合格）以上。
3.具备大学本科学历或学士学位，取得助理工程师职称后，从事本专业技术工作满4年，且近4年的年度考核或绩效考核均为称职（合格）以上。
4.具备大学专科学历，取得助理工程师职称后，从事本专业技术工作满4年，且近4年的年度考核或绩效考核均为称职（合格）以上。
5.具备本专业或相关专业的工程类硕士专业学位，取得助理工程师职称后,从事本专业技术工作满1年，且近1年的年度考核或绩效考核为称职（合格）以上。
四、高级工程师
符合下列条件之一：
1.具备博士学位，从事本专业技术工作满2年，且近2年的年度考核或绩效考核均为称职（合格）以上。
2.具备硕士学位，或第二学士学位，或大学本科学历，或学—15—士学位，取得工程师职称后，从事本专业技术工作满5年，且近5年的年度考核或绩效考核均为称职（合格）以上。
3.具备本专业或相关专业的工程类博士专业学位，从事本专业技术工作满1年，且近1年的年度考核或绩效考核均称职（合格）以上。
五、正高级工程师
具备大学本科以上学历或学士以上学位，取得高级工程师职称后，从事本专业技术工作满5年，且近5年的年度考核或绩效考核均为称职（合格）以上。
重要材料：提供近5年3-5个自己从事的项目，从项目的开始到结束的文件复印件就好。比如申报“施工管理”专业的，就是合同、中标、施工方案、验收这些就行。每个人申报的专业不同，所以业绩材料都是不一样的。
评职称是一条辛苦之路，每年只有1次，且总的来说周期还很长，从5月初到7月底申报，9到11月进行评审，12月份出公示，次年1月左右才拿证，几乎是大半年的时间。所以大家要想一举通过，肯定要花些时间和精力的，用心多
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